Mag je een werknemer ontslaan als hij heeft meegedaan aan rellen

Wat als je als werkgever een van je medewerkers voorbij ziet komen in beelden van de ‘avondklokrellen’ van de afgelopen dagen. Waarschijnlijk ben je daar niet blij mee en misschien vindt je het zelfs een reden om hem of haar niet meer als werknemer te willen hebben.

Onze kennispartner BDO schreef een artikel over de regels en wetten als het gaat om ongewenst gedrag van een medewerker in privétijd.
In principe kan een werknemer niet worden ontslagen wegens gedragingen in de privétijd. Dit heeft te maken met de vrijheid van meningsuiting. Echter als dit gedrag bijvoorbeeld het imago van jouw bedrijf schaadt of het de werkzaamheden belemmert kan een rechter anders beslissen.

Lees hierover meer in het artikel van BDO.